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淘好運

H:來了個凡事向老闆報備的新同事,搞得我壓力很大!?

圖/Shutterstock

 

 

 

H老師你好。

我今年3月底要結婚了,想問一下我的工作,結完婚之後是否適合換工作?去年10月才進這間公司的,公司兩個辦公小姐而已,我進來之後,另一個同事換了兩次了,但自從現在這個同事進來之後,我突然感到我的壓力變好大,因為她之前的工作經驗比我多,待的公司比現在這個公司還要有制度,所以她會把之前公司有好的習慣套用在這個公司,例如:每天做甚麼都主動跟老闆報備(之前的人都沒有這樣),或者我因為老闆跟我要甚麼資料,我一時找不到而被老闆罵,她事後會教我應該怎麼用比較好,我知道她是個好同事,會為公司著想,也會幫我,但每天主動跟老闆報備今天做了甚麼這讓我的壓力很大(老闆因為同事有報備,所以也要求我也要報備),但人總是偶爾會有惰性的吧,所以可能今天做的事情比較少,然後想到還要跟老闆報備今天做了甚麼,就覺得很煩⋯⋯

會想換工作不只這件事情,還因為老闆的脾氣,老闆有時事情交代一半而已,但事後卻罵說怎麼事情只做一半而已讓我覺得很無力!

所以有在考慮要在結婚之後適不適合換工作,但不知道找誰討論,我未婚夫說如果我做的不開心就換吧,不過想到結婚後有許多開銷,怕工作空窗期太久,又我不想讓父母擔心⋯⋯

 

所以只好找到H老師了!感謝!

 

H這樣說

難得的非感情問題,藉機把我多年職場經驗分享一下。我先說結果,妳在去年下半年開始,正式進入人生的另一個新階段,一直到今年的生日。這段期間,妳會結婚,會進入新公司,也有可能移動居住的環境,這都是流年一帶來的影響。是個開始,然而妳的數字卻顯現出,妳的流年「一」這一年,同時會伴隨著不安與依賴。這是妳和別人的流年一較為不同的地方。

 

基於上述的分析,我們就可以來看看,妳在這個工作上,到底是不是需要換工作呢?事實上,因為在今年生日之前都還處於流年一的階段,因此妳依舊有新機會去轉換跑道,只不過,就一個正常的順序來說,其實只要妳撐過妳今年的生日,流年進入到二,妳就會開始對這環境與工作感到上手與熟悉,先前的不安感與壓力也會減低,甚至還會開始創造出一些新的想法。因此就數字上來看,我是不建議妳換工作的。

 

從事實面來看,一個新同事出現,就會讓妳想要打退堂鼓?!更重要的是,妳自己都承認這是個好同事,也會教妳一些事情。如果在職場上遇到這樣的夥伴,妳都還不能滿足以及正面看待她所帶給妳的成長,試想,妳要如何應付一個像是後宮裡面那種宮鬥的同伴呢?也就是說,就算妳換了公司,妳確定妳會遇到一個比現在更好的同事嗎?任何一件事情的出現都有正反兩面的觀點,端看妳自己的心態,當妳往好的方向去想,妳會獲得更棒的結果。當然如果是反方向,那麼妳就只會自己給自己更多壓力罷了!

 

祝福妳!

 

H的新書「知男而不退」火熱上市

 

                           

 

新書資訊請到博客來

 

PS:

想要問H感情問題的人,如果方便的話,可以將自己以及對方的國曆(西元)出生年月日,一併寫給我,或許我可以看出更多事情。

 

另外,因為來信真的不少,所以我可能會不定時的分別回覆在我的FB,或是部落格,希望大家可以沒事去走走。如果不希望被Po在網頁上的讀者們,請註明,只不過,這部份的回覆我會擺在最後的最後,因為我會先回答可以公開的案例唷。

 

還有,因為大家寫來的故事大同小異,這樣會讓我比較難回答,畢竟在回答之餘,我還是要兼顧到閱讀專欄的讀者,因此我希望寫問題來的朋友們,可以把你們這段感情裡面,最特別的地方,以及你認為和別人不同的地方,清楚的寫出來。

 

感謝大家的支持。

 

Q&A to H(姊妹淘):service@babyou.com

 

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很難定位這個傢伙……曾任阿貴網站創意總監,寫腳本,寫歌,出阿貴唱片,做阿貴電影。也曾創造了台灣第一本數位雜誌『酷樂誌』,寫RAP,做互動頁面。創造了內地最火的兩本數碼雜誌『me愛美麗』『wo男人志』