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職場新世界:肉食女上司vs.草食男下屬

文/吳永佳
2011年4月 Cheers雜誌 127期
 
能幹而積極於工作的女性愈來愈多,意味男性落居下風嗎?樂觀地來看,男性不是「棄守」,而是選擇變多了。讓我們借用日本社會新近流行的「草食男」與「肉食女」的說法,觀看職場兩性關係。

草食男:討厭競爭、缺乏事業心,個性淡泊

「草食男」一詞,最早出於2006年日本社會評論家深澤真紀,意指對於戀愛或婚姻被動消極、沒有性別意識、習於獨處的男性,像是「草食動物」。他們重視環保與樂活精神;擅長煮飯、打掃、打扮,給人乾淨清爽的清潔感,放假喜歡待在家裡;性格溫柔,有時帶點優柔寡斷,討厭競爭,個性淡泊,情緒起伏不大;不喜歡努力,對事業缺乏進取心;重視心靈交流與分享。

肉食女:工作積極、生活進取,擅長打扮自己

相應於對愛情、事業沒有明顯企圖心的草食男,「肉食女」也是應運而生的新人種。簡單定義,肉食女擁有傳統男性才擁有的積極主動特質。

她們在工作與生活上表現得非常進取,討厭落入被動的處境;不容易有同性好友,人際關係相較於過去的女性來說比較薄弱,大部份時間是孤單寂寞的;戀愛經驗一樣可以很豐富,對個人隱私也可以勇敢地侃侃而談。她們也擅長打扮與呵護自己,讓人看不出年齡;心裡或多或少有點輕視男性,覺得自己並不輸給他們。反映在戀愛上,肉食女勇於示愛,甚至連親密行為都採取主動出擊的態度。

把日本這套說法用來套在台灣社會,你身邊的「草食男」與「肉食女」多嗎?

姊妹淘創意公司企劃編輯賀郁文(貝莉)回顧職場打滾多年的經歷,「從《失戀》雜誌、誠品書店、華碩電腦、城邦出版…到現在,我歷任主管幾乎都是女性。每一個女主管風格各異,但都速度驚人!」賀郁文對於女主管最深刻的印象,就是她們做事效率高,決策又明快,例如現任老闆陶晶瑩就是她心目中「開會不囉唆、勇於授權、又很會浪漫過生活」的典範。

至於男性,賀郁文在新作《真愛是種信仰》書中就舉了一個例子,男性加班自認是「為生活打拼」,但他們卻很難容忍女人積極於工作或加班到比他晚。他會逼問:「妳愛工作,還是愛我?」女人一努力工作,往往就得面對男性拋來的這道選擇題。

不管女性未來怎樣顛覆「主管」這兩個字的定義,男性又如何找到新的平衡點,兩性關係與職場上的權力界限不再只能以「二分法」來區隔,是不爭的現實。歡迎來到這個草食、肉食各取所需的新世界,遊戲規則正待建立。究竟是草食好、還是肉食妙?用個玩笑說法,或許還是「雜食」最健康吧!

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※更多精彩報導,詳見《Cheers雜誌網站》。
※本文由Cheers雜誌授權報導,未經同意禁止轉載。

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