在這個送禮的季節，可能很難買到同事都喜歡的禮物，如果你想確保每個人都欣賞你準備的禮物。禮物的種類可以看出你和同事的關係，甚至是你的主管。反之亦然，員工收到老闆禮物時也知道自己在老闆心中的價值。這裡有些職場送禮小建議，幫你了解送禮小禁忌。
送禮小點子：同事篇
找到多數人都喜歡的禮物可能有點棘手，想找到一個大家都喜歡的禮物更是不可能的事。這裡有幾件你在挑選禮物和包裝時要考慮的事情。這些包括：
送禮的對象是誰？
你和送禮的人的關係如何？
你要花多少錢買他的禮物？
在你送出禮物之前，想想這三個問題最佳解答。送禮意味尊重現有的關係，而不是試圖勝過你的同事或從中賺取好處。
原則上，有幾件事情你應該避免當作禮物，例如成人禮物，這讓人感受被冒犯、歧視或是被貶低。有關政治、宗教或是個人護理產品，甚至現金也都該避免當作禮物。最重要的是，送禮要切合你的原意，切忌太過於昂貴奢華，只要夠實用、符合對方需求，收到禮物的人覺得開心，就是最好的禮物了。
送禮小點子：老闆篇
商務禮儀中不需要特地送禮物給老闆。然而，如果你覺得這是一個適當的時機，不妨送禮物給你的團隊或同事。另外，送禮的過程你必須非常謹慎。
送禮給老闆代表你的感激，並傳達你感謝他們的心意。送一個昂貴的禮物可能會讓人覺得你在拍老闆馬屁，也不會被欣賞。你的同事看到會覺得你很自負，而且會毀掉同事情誼。一張賀卡和一個裝滿他喜歡食物的小禮盒就足以表達你的心意。
其他送禮給老闆的點子包含他們的興趣。舉例來說，如果他們打高爾夫就可以送高爾夫球；一本記錄他所欣賞藝術家的書等等。
當然，還有其他的事情要記得。如果你在一家大公司工作，可能會有一些送禮的規定。為了避免犯規，送禮前請先向你的人資經理請問送禮的規則。切記，別花太多預算在禮物上，但也不要買太便宜的禮物，這看起來有些寒酸。
禮物卡和禮券是送禮給老闆和同事的最後一個選項。不要害怕向你的同事或朋友詢問買禮物的建議。尋求建議可以幫你買一個更合適的禮品，讓收到禮物的人更開心。
最後，如果你收到一個禮物，別忘記說「謝謝」！你也不用再回送同等或更高價值的禮物，一張感謝信或卡片就足夠表達你的感謝。
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