你會不會覺得跟男生講話，無法像跟女性友人聊天一樣，可以「快速領悟」，或是產生「希望對方能了解我們的感受」呢？
男人習慣接收說話的表面意義，而不善於讀出潛藏在背後的複雜感覺。因此，講話太過迂迴，還會被反問：「所以呢？」說話不夠明確，會讓男人失去耐性。
男人與女人的思考模式及行為模式都不同，說話方式會有差異，這是很正常的。自古以來，男人最大的生活目標，是出外狩獵。為了達成這個目標，必須練習作戰、擬訂計畫，面對瞬息萬變的狀況，試著解決問題。
男人之間的對話，是為了解決問題。
「那邊有獵物出現！讓我們一起去攻擊吧！」
「暴風雨快來了，咱們往那邊撤退！」
他們必須理性而正確地傳達資訊，因此不會出現「好可怕」或「好討厭」等情緒性的語言。
男人外出狩獵時，女人則是負責守衛家園及生兒育女。女人知道相互幫助與扶持才能存活下來，所以敦親睦鄰成為她的生活目標。
「最近一直下雨，衣服都曬不乾！今天晚飯不知道要吃什麼？」
「好漂亮的衣服啊！新買的嗎？非常適合你耶！」
藉由這樣的對話，跟別人產生共鳴，建立良好關係。
吐露心聲，表達「我好痛苦。」或「我不知該如何是好？」別人就會安慰你：「你這樣好辛苦喔！」或「這種感覺我懂。」這樣同心協力、相互幫助。女人很清楚如何透過溝通，與別人打好關係，她們知道「把自己的感覺說出來，心情會比較輕鬆」所以經常會為了抒發情緒而聊天。
想要建立良好的人際關係，必須借助女人特有的溝通能力。要達成工作目標或解決問題，則必須用男人特有的理性方式。
掌握男女二者的特徵與差異，就能依據不同的狀況，選擇適當的說話方式。
小提醒 「辯解」
結果比過程更重要
「我一直很努力啊！」
很多女生都被人嫌「辦事不牢」，她們的辯解是：「我做了啊！」、「我很努力了啊！」、「為什麼你無法認同我的付出呢！」希望別人看見自己努力的過程。在職場上，特別是男人的世界，結果才是一切，沒有結果，無論你再怎麼解釋，對方只會覺得你在狡辯，甚至還會責備你：「結果你就是沒做到啊！」請記住！過程，只有在你做出結果時，別人才會願意去看。
反擊惡意及揶揄
不管在職場、家附近、三姑六婆或團體中，都會有講話很討人厭的人。這種人表面上說話很有禮貌，但骨子裡卻有敵意，成天只想打擊別人。這種人最好不要去理她，不要跟她鬥。因為她而心情沮喪，剛好正中她下懷。所以你只要漠視她的感覺，別讓自己被她汙染。對話方式以「喔！是喔！」、「不好意思！」等快速轉換話題。如果對方覺得「你好像不吃這一套」你就贏了。即使是在對方欺人太甚的情況下，你還是可以輕描淡寫地讓她知道：「你這樣傷害到我了。」而不要去斥責對方：「你會不會太過分啊！」
進階級展現你的工作能力
如何與職場男性說話
1.目標明確，告訴對方你的想法＊「我希望○○先生您能幫我做……」
男人最重視要完成目標，若對話缺乏目標，會讓男人困惑：「結論在哪裡？你希望我做什麼？」預測未來或探究字裡行間的真正意義，對男人是極為困難的事，記得明確告訴對方「結論」以及「你希望他幫你做什麼」。如果結論尚未出現，你可以先跟對方說：「我目前還沒有結論，但先告訴你我的想法。」職場男性會比較願意傾聽。
2. 運用數字或資料，進行合理說明＊歸納重點
在職場中工作的男性，「正確傳達資訊並予以分析」是非常重要的事，抽象的表現不值得信賴。在40頁「說明2」我們提過，要具體提出數字或資料，盡量避免模稜兩可的意見。
3.讓情緒的影響減到最低＊遠離憤怒與恐懼的感覺
女人就算工作能力再強，讓人看見負面情緒，也會被取笑：「因為是女人……」請記得將自己從「喜歡、討厭」、「想做、不想做」、「能接受、不能接受」等情緒中抽離。
一旦被人責罵，基於防備心態，男人很容易「惱羞成怒」所以跟他們說話時，請記得以「我」為主詞，告訴對方「我希望你能幫我。」而非「你應該。」
4.表現出尊敬的態度＊「稱讚」和「尊敬」是最好的禮物
對男人來說，獲得女人的肯定，是很令人高興的事。記得要多稱讚對方的優點，展現你對他的敬意。男人希望變得「厲害」或「工作能力強」，因此，懂得讚美男人的女人，對男人而言是非常重要的。記得直率地讚美對方：「不愧是○○先生！」或「△△先生的這點最令我尊敬！」
5.「同理心」與「溫柔」＊「溫柔」是對男人最有用的武器
男人最無法抗拒的，是女人的溫柔。對方感到困擾時，讓他知道你在關心他：「有什麼需要我幫忙的嗎？」或「這個我先做。」在對方努力時，鼓勵他：「○○先生絕對沒問題的！」要跟男人交心，最有用的方法是溫柔。
本文出自智富出版《說出職場好人緣》
