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淘口袋

寶寶知道,但寶寶不想說!尤其在這節骨眼的年終前夕。

有件事情,你必須永遠相信命運的安排,關於找工作及面對工作上的老闆、主管,遇到好的老闆帶你上天堂,遇到機車又刁鑽的老闆帶你坐如針氈,一上班就想下班趕快回家,這樣度日如年的心情面對九個小時。最近,是不是很想放假?很想去渡假沉澱?很想好好陪陪家人及另一半?是不是有種”我想念我自己”的情懷產生。但最近在年終前夕,每個上班族都挺敏感的乖乖繼續工作著。

 

 

老闆或主管是員工決定去留的最主要關鍵因素

 

如果有幸遇到一位好老闆,面對再大壓力或困難,你都願意堅持下去;遇到不好的主管,你可能多待一天也不願意。在職場上,會遇到什麼樣的長官,有時候彷彿是老天注定,自己未必有選擇權。碰上目標明確、善體人意、勇敢當責的「天使好主管」,當然是工作者的幸福又快樂的事;然而,如果不幸遇到沒肩膀、吹毛求疵、壓榨員工下班時間及假期的「機車主管」該如何是好?

 

 

年輕主管,不僅要對上呈報及管理好自己的長官,對下則要一視同仁、又不失情誼及權威,這點,的確是現代中階主管遇到最大又頭痛的課題。我知道,在這個節骨眼又即將年終前,內心話都往心裡吞。除了忍耐,還是得忍耐下去,於是:

 

把每件事情想到最糟糕,你就會出現很多的B計畫

 

我想看到這個主題,馬上就令人想到《The Devil Wears Prada》中的Miranda,是多麼讓人咬牙切齒,可是這僅止於老闆本身就有能力。要是如果你的上司沒能力、又要管事,且管了之後反而更混亂,因為他/她根本就一直在狀況外!對於這樣,該怎麼相處這關係:

 

1. 工作管制表:

就好比行事曆,只是我們要區分清楚公與私,讓你可以清楚的知道,在於工作上你的行程是什麼、需要完成什麼。

 

2. 把本分「提前」做好:

對於工作,我們都會有自己的職責,而要告訴大家的就是,如果上司就像是一個無法掌控的「巨型嬰兒」。我們只能把眼光著重在眼前的職位上,然後看著剛剛提到的工作管制表,請把你的各項工作管制點都標示清楚。譬如:下星期一有個非常重要的會就會把需要的會議資料在星期四就開始整理,然後星期五完成。

 

3. B計畫:「把每件事情想到最糟糕,你就會出現很多的B計畫。」

當上司交付任務下來,先期針對問題提出質疑詢問,如果上司有指示,就依造任務指示辦理,不管指示是如何,就是心中要有B計劃。因為出了事情,絕對是拿執行者開刀。

 

4. 適時告知上司他是惡魔:

去抓準時機,當個識時務敢言的人。隨著年紀及經歷越長,已經不再像年少輕狂般的直接,在適時的時機點,請第三者代為轉達事情的輕重緩急。除此之外,再另外把B計畫隨時帶在身上,因為當上司的任務指示時常出問題,又多次因你而得救,我想他會開始依賴你、需要你的。

 

5. 上司也有上司:「把頭低下,眼光要著重職務;把頭抬起,眼光要著重未來。」

上司不會永遠都是他,而你的表現,不會只有他在看。

 

丹尼先生的生活編輯室   蔡侑霖,Danny TSAI 工作後的私下是個設計師/時尚買手/lifestyle生活及工作的時尚部落客專欄作家。 時常飛行許多城市的男子 對於個人想法及分享,一個發聲獨白關於工作旅行及生活日誌, 時常需要一瓶紅酒、需要音樂,有自己想法的天蠍座A型男人。   個人粉絲專頁 蔡侑霖DannyTSAI:www.facebook.com/danny.tsaiyoulin