×
淘口袋

理想和熱情比金錢更持久

文/洪蘭

二○○五年,美國四位經濟學家,兩位來自麻省理工學院,兩位來自芝加哥大學和卡內基美隆大學(Carnegie Mellon University),接受美國聯邦儲備銀行的委託,去印度測試外在誘因,尤其是金錢,對績效的影響:是否薪水越高,表現越出色。

他們知道這筆錢必須高到某個程度才會有效,但是美國生活程度太高,要出到讓受試者動心的程度非一般學者所能負擔,所以他們去印度做這個實驗,因為印度的生活程度低,不必花太多經費就可能完成要做的研究。

他們把八十七名印度人分成三組,一組付他們四盧比(相當於當地一天的工資),另外一組付四十盧比(相當於兩週的工資),第三組付四百盧比(相當於五個月的工資),請他們做九種作業,如記憶數字、解字謎、擲飛鏢,如果到達某個水準就可以領錢。結果發現拿四十盧比的人表現得並沒有比四盧比的好,更令人驚訝的是拿四百盧比的人表現最差,在九種作業中,有八種低於其他兩組。

研究者深感不解,不是「有錢能使鬼推磨」嗎?為什麼不靈了?

二○○八年,兩位瑞典經濟學家把一五三名捐過血的人隨機分成三組,請他們捐血。第一組沒有酬勞;第二組可以得到五十克郎(相當於七美元)的報酬;第三組也有酬勞,但是可以選擇要不要把這錢捐給兒童癌症中心。結果第一組有百分之五十二的人願意捐血,第二組只有百分之三十,第三組有百分之五十三的人願意捐血並把錢捐出去。

這兩個實驗都顯示金錢並非萬能,有時反而誤事。捐血本來是個高尚的利他行為,但是一拿錢就變成賣血了。如果捐血可以幫助癌症兒童,人們又願意了。人在吃飽肚皮以後,對精神層次上的要求是大於金錢的。如果凡事只談錢,有時會傷感情。

Tags : 婚姻家庭