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當爸讓人靠

文/王偉忠

上週七夕遇上父親節,女兒們很貼心的以「讓爸媽過情人節」為由,到同學家度週末。是否真貼心暫且不表,要在七夕這天晚上臨時找一餐廳吃飯,真比牛郎織女見面還難,當晚硬「盧」進熟識餐廳吃燒肉,還看了場電影,圓滿達成任務。

情人節不容易過,父親也不好當,看到網路出現應景的「希望誰當你的一日爸爸」票選,還記得以前曾以「最棒的媽媽」為概念做節目企劃,後來發現不可行,因為最棒的媽媽,就是自己的媽媽,爸爸媽媽都是人生中盧不來、逃不開、無法取代的關係。但日前這項網路票選結果第一名是郭台銘、最後一名是劉家昌,網友真矛盾,整天笑罵劉子千「靠爸」,票選時又忍不住選台灣首富當爸爸,還不是想靠爸!

「華人星光大道」計畫向華語歌壇偉大的音樂人致敬,上週邀請劉家昌擔任嘉賓。他是個放蕩不羈的天才音樂人,成名曲太多,對歌壇影響又深又廣,當年為了追甄珍可以連追十四年,即使她嫁給旁人,也照追不誤。當這叱吒風雲、帶著狂氣的才子有了孩子,心裡出現了塊旁人看不到的角落,現在的他願意「橫眉冷對千夫指、俯首甘為孺子牛」,護著孩子出道。因為當爸的,當然要當孩子的靠山。

上週參加徐小波的時代基金會所舉辦的YEF年輕創業者論壇,他是國內法律、經濟界的大老,一心想要培植年輕創業家,開個平台讓大學生present行銷計畫,有點像川普的「誰是接班人」。這些年輕人提出的計畫頗有趣,很感動,這個計畫讓社會人士成為未來創業家的靠山,我一直鼓勵新一代人才必須突破,因為要引人注目,一定要大破大立,破除陳規才能開創新局面。

近年來國內餐飲界最出名的創業家應該就是王品集團的戴勝益,上週去他在台中的企業總部學習交流,我曾待過體制龐大的外商公司,給員工待遇很好,週末老闆也會邀請員工進行家庭聚會,彼此拿著雞尾酒杯一陣假仙,聊天都在較量豪宅、遊艇等配備,為了更好的頭銜而激烈鬥爭,這就是資本主義的機制。

戴勝益的這場聚會狀況不同,他鼓勵同仁「多玩」,拉著大家登百岳。雖說身為集團老闆,他對員工卻像父親、兄弟、朋友,把盈利與員工共享,當共享成為公司的企業文化,氣氛就不同了,員工在他面前很自在、很親近,彼此都能開玩笑。真沒想到當大陸成為資本主義最重要的市場,台灣反倒出現了實踐共產共享的企業。

過完情人節,女兒回家追問狀況,問我到底帶太太看了那部浪漫愛情電影?我說了片名,小女兒撂下一句「你遜呆了!」因為,我邀請太太看的是「猩球崛起」……在情人節看西洋孫悟空大鬧天宮,有什麼不好?….很遜嗎?!

 

本文出自今周刊

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