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【寫給上班族的悄悄話】7個步驟檢測自己是不是傳說中的辦公室小白…



如果我們follow一下上上一篇說婚姻之中最怕撞小三,那麼在職場裡最怕的就是撞小白了。所謂的小白(命名來源:根據古書記載,即行為舉止讓人家覺得他眼睛很白那種人),其實就是指無法融入這個環境的團體默契之中,小白也毫不在意團體許多隱形的規範,甚至還自我感覺相當良好,這種人在職場真是特多不是我在說。

職場菜鳥特別容易被人歸類為是小白的大宗,這其實不能怪他們,畢竟職場不是學校,有許多隱而不彰的共識是大家心照不宣的默契,例如長官約唱歌喝酒,你就算再不願意也不能失約(好歹要在現場現現身再走);例如主管或同事遲到還沒進公司,你也不能大剌剌對著打電話來的對方說「喔,他們遲到囉還沒進來…」(要說他們在開會,或是剛好離開座位);例如主管修完你的報告後,貌似和藹的問你有沒有覺得這樣比較好?就算你真心覺得主管弄錯問題方向,也不可以直言不諱說「其實我覺得還好耶…」(要說這樣改起來真的好多了,謝謝主管提醒,那我自己如果有想到什麼會再補上);不過這種事情也不是新鮮人幹得出來,我也曾經看過資深的人看到主管和同事都在猛加班,仍然遲到早退做事漫不經心,半年不到已經把整個年度的假都用光,倒是櫃臺天天都有網拍寄來的貨品(主管同事天天加班,你當然就要偶爾也跟著表演加班啊)。

整體來說,職場小白通常是因為自身的言語或行為跟大家朝反方向走,或是時不時冒犯到他人,因而可能遭到大家的排擠,而這種個人的行為也可能影響大家對小白工作上的評價,畢竟職場做人與做事可是一體兩面的啊!是說雖然我們都不想遇到職場小白,但夜深人靜的時候,我們不禁想起更恐怖的事情是,我們該不會已經成為他人眼中的小白了吧?以下教你7個步驟,測試一下自己是否已經被當成辦公室小白被孤立了!

1.大家常跟你一起吃午餐嗎?

話說吃午餐其實是職場指標,有飯咖一起吃飯的人表示人緣好,也表示自己並沒有在辦公室裡被孤立。如果還沒有常吃飯的飯咖的話,快來培養幾個吧!


2.大家跟你講話前,常常先倒抽一口氣或深呼吸嗎?

這是標準的body language,表示你先前肯定作了或說了什麼話非常瞎,對方再不深呼吸可能就要對你丟炸彈了。


3.大家下班後的聚餐總是漏掉你?

同事之前的情誼與其說是透過一個一個project建立起來的,不如說更重要的是一餐又一餐鞏固起來的,因此無論同事午餐或晚餐相揪,能去就盡量去,若是拒絕個幾次後,自然而然大家就懶得再揪你,許多事情你沒被,被晾在旁邊也是理所當然的事了。


4.常聽到「真羨慕你耶…」

這句話乍聽之下沒什麼,但是要判斷聽到這句話的情境是什麼。如果是尾牙抽到獎後聽到這句,我想那是真心的。但如果是大家每天忙翻加班加不完,但你還是可以早早下班回家或過著悠閒的上班生活而聽到這句,只能說,你恐怕已經在「類小白」之列的名單裡了。(沒錯,職場就是個得人飢己飢/人溺己溺/人加班我也要爆肝這種無法見別人好的險惡環境XD)

5.你興致勃勃提完建議後,台下總是一片冷漠

若不是你講話表達技巧實在太差,就是大家無意附和你。這就是典型對個人的喜好影響到大家對他專業評價的實例。


6.當大家聊得正開心,你一走近大家馬上停下來

很明顯大家聊天的內容不想被你聽到,或不想跟你分享,這時候不妨思考一下,自己是否冒犯過這個小團體裡的某些人呢?


7.當你跟大家要MSN或是FB帳號時,10個有9個告訴你他們「很少用MSN」、「不常用FB」或「沒有FB帳號」

MSN跟FB的普及程度應該也有上網人口的8~9成,但偏偏你的周遭同事通通都剛好沒在用,這種時候也很令人懷疑+沮喪吧!(又或是有了同事們的FB,大家留言留得很開心,但當你一留言,下面總是突然一片寂靜無人回應…這也是很悲涼啊~菸~)

其實如果發現自己已經有疑似被當成職場小白的現象,也不必緊張,雖然大家一時的想法確實可能對你造成某種程度工作或生活上的影響,但是越害怕面對大家而活在自己的小世界裡,也就等同關上了一扇讓大家有機會瞭解你的大門,這種事情很無解,有些人會選擇換一間公司砍掉重練,看看能不能遇到氣味相投的同事,但這種好運會不會發生沒人可以保證;另外也有人會堅忍不拔的證明自己可以跟大家打成一片,盡力扭轉自己在同事眼中的形象,畢竟如果公司有許多新 人陸陸續續進來,你也可以透過這些新同事來重新一點一滴建立起自己辦公室的人際網路。

祝福大家都不要遇到職場小白,也不要成為他人眼中的小白嘿~~ (………..好啦,希望網路小白不要對我丟炸彈…XDD)

本文出自MissAnita 探。生活

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