不選擇改變,就會被「選擇」改變。改變的現象無所不在,因為這世界唯一不變的,就是變。易經財經專家陶文出版《2021牛年開財運賺大錢》(時報出版)提到,經過疫情肆虐之後的世界,很多人被迫不得不改變。202
01 人都是怕寂寞的動物,都有社交需求。 小志在一家公司當企畫,他最近對社交這件事感到特別迷惘。 公司裡的同事無論男女,愛八卦、愛湊熱鬧的人不少。小志其實是一個個性偏內斂的人,但還算是個職場新人的他,
第四季開始了,許多朋友陸陸續續喘口氣,悄悄為自己喝采,在今年這樣詭譎、出乎意料的節奏裡面還有工作可以忙真的要偷笑,不像部分的朋友嗷嗷待哺、領失業補助金勉強繼續撐著。這樣的現象,延伸許多上班族及接案者,
朋友小D最近被同事陰了,小D在公司擔任設計師,他們公司的業務負責跟客戶溝通需求,客戶要為新推出的產品做形象廣告,但因為客戶本身沒有具體的想法,所以業務為了加速客戶簽約流程,便要設計師(也就是小D)提供
文/ 鄭建斌 從一個人的聚會中,可以看出他的社交圈,有些人也不排斥靠飯局社交,但和他坐在同張桌子旁的,多是同行和同事等,而不是自己奮力開拓的人脈關係。這種圈子就有些狹窄,遇到圈外的事就不知該從哪裡
文/藤卷幸大 別以為交換名片,就算是建立人脈。「人脈」,一如字面所言,是指「人的脈絡」,必須是富有人情義理的人際網絡。若有時間為Facebook或Twitter的回覆人數增減亦喜亦憂,倒不如花心思
文/藤卷幸大 別以為交換名片,就算是建立人脈。「人脈」,一如字面所言,是指「人的脈絡」,必須是富有人情義理的人際網絡。若有時間為Facebook或Twitter的回覆人數增減亦喜亦憂,倒不如花心思建立
文/枡野俊明 「什麼?要調去外地的分公司?為什麼要我去!」 「為什麼我老是這麼倒楣!」 面對意想不到的境遇時,人都會忍不住「埋怨」。 即使不是被調到外地那麼巨大的變化,也可能遇到原本想做業務
透過「六度分隔理論」,妳不只可以找到幸福的愛情,還可以建立一個強大的人脈關係網。 妳與比爾蓋茲、歐巴馬是朋友嗎?當然不是。如果妳想聯絡他們,該怎麼辦呢?妳可以找一個最有可能和他們聯絡的親友,把問候
今天我們要來談書。 市面上的職場叢書種類繁多,除了商界名人自傳式的書籍以外,多半都帶著威脅式的口氣告訴讀者:「xx歲以前一定要上的xx堂理財課」、「第一次領薪水就該懂得理財方法」、或是「買屋前不看會哭