不選擇改變，就會被「選擇」改變。改變的現象無所不在，因為這世界唯一不變的，就是變。易經財經專家陶文出版《2021牛年開財運賺大錢》（時報出版）提到，經過疫情肆虐之後的世界，很多人被迫不得不改變。202
01 人都是怕寂寞的動物，都有社交需求。 小志在一家公司當企畫，他最近對社交這件事感到特別迷惘。 公司裡的同事無論男女，愛八卦、愛湊熱鬧的人不少。小志其實是一個個性偏內斂的人，但還算是個職場新人的他，
第四季開始了，許多朋友陸陸續續喘口氣，悄悄為自己喝采，在今年這樣詭譎、出乎意料的節奏裡面還有工作可以忙真的要偷笑，不像部分的朋友嗷嗷待哺、領失業補助金勉強繼續撐著。這樣的現象，延伸許多上班族及接案者，
朋友小D最近被同事陰了，小D在公司擔任設計師，他們公司的業務負責跟客戶溝通需求，客戶要為新推出的產品做形象廣告，但因為客戶本身沒有具體的想法，所以業務為了加速客戶簽約流程，便要設計師（也就是小D）提供
文／ 鄭建斌 從一個人的聚會中，可以看出他的社交圈，有些人也不排斥靠飯局社交，但和他坐在同張桌子旁的，多是同行和同事等，而不是自己奮力開拓的人脈關係。這種圈子就有些狹窄，遇到圈外的事就不知該從哪裡
文／藤卷幸大 別以為交換名片，就算是建立人脈。「人脈」，一如字面所言，是指「人的脈絡」，必須是富有人情義理的人際網絡。若有時間為Facebook或Twitter的回覆人數增減亦喜亦憂，倒不如花心思
文／藤卷幸大 別以為交換名片，就算是建立人脈。「人脈」，一如字面所言，是指「人的脈絡」，必須是富有人情義理的人際網絡。若有時間為Facebook或Twitter的回覆人數增減亦喜亦憂，倒不如花心思建立
文／枡野俊明 「什麼？要調去外地的分公司？為什麼要我去！」 「為什麼我老是這麼倒楣！」 面對意想不到的境遇時，人都會忍不住「埋怨」。 即使不是被調到外地那麼巨大的變化，也可能遇到原本想做業務
透過「六度分隔理論」，妳不只可以找到幸福的愛情，還可以建立一個強大的人脈關係網。 妳與比爾蓋茲、歐巴馬是朋友嗎？當然不是。如果妳想聯絡他們，該怎麼辦呢？妳可以找一個最有可能和他們聯絡的親友，把問候
今天我們要來談書。 市面上的職場叢書種類繁多，除了商界名人自傳式的書籍以外，多半都帶著威脅式的口氣告訴讀者：「xx歲以前一定要上的xx堂理財課」、「第一次領薪水就該懂得理財方法」、或是「買屋前不看會哭